安全第一,！工地管理16條鐵規(guī)定
第1條鐵規(guī)：工地利益高于一切
工地是全體工友的生存平臺(tái),，個(gè)人利益不能亦不得與之發(fā)生沖突,。一旦禍起蕭墻,，輕則申斥處罰,，重則革職走人,。砸了老板或大伙兒的飯碗,，誰(shuí)也別想有好日選自.投標(biāo)書(shū)代寫(xiě)網(wǎng) yipai178.com 子過(guò),。
第2條鐵規(guī)：團(tuán)隊(duì)至高無(wú)上
團(tuán)隊(duì)是各部門(mén)的生命線，在團(tuán)隊(duì)力量支撐產(chǎn)業(yè)實(shí)體的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，除非你是來(lái)自異域的月球空心人,。
第3條鐵規(guī)：用老板的標(biāo)準(zhǔn)要求自己
個(gè)人薪水,、抽成、獎(jiǎng)金的分配雖然與工作業(yè)績(jī)相關(guān),，但它們最終是在老板所獲取的工地利益的源頭基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn),。所以為謀求自身利益的兌現(xiàn)和擴(kuò)大，就有必要以老板的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己,。在工地上,，你的領(lǐng)導(dǎo)、你的客戶(hù),，都是你的老板,，你的工作態(tài)度必須要超越他們，否則你將永遠(yuǎn)是他們的指責(zé)對(duì)象,。
第4條鐵規(guī)：把事情做在前面
什么算是敬業(yè)的標(biāo)準(zhǔn),？只有一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，這就是你所做的事情是在別人之前,，還是之后,。
如果是老板想到的事情，讓你去做的,，你做完了,，但這算不上是在前面，前面還有老板,。如果老板還沒(méi)想到的事情,，你做完了，很棒,！
同樣地,，比較對(duì)象還有領(lǐng)導(dǎo)、工友,，看看自己的努力是在前面還是后面,。面對(duì)一大攤子管理及后勤機(jī)關(guān)人員，讓人挑刺是很委屈很難受的,，但要知道,，做在前面就可以去挑別人的刺，如果你想改變局面的話(huà),。
第5條鐵規(guī)：響應(yīng)是個(gè)人價(jià)值的最佳體現(xiàn)
個(gè)人價(jià)值的體現(xiàn)建立在工地對(duì)你的需要程度上,！所以，每當(dāng)上司發(fā)出倡議或團(tuán)隊(duì)中有人尋求工作支援的時(shí)候,，在第一時(shí)間做出積極響應(yīng)就是必須的事情,，因?yàn)檫@關(guān)系到你的價(jià)值體現(xiàn)。
第6條鐵規(guī)：沿著原則方向前進(jìn)
對(duì)于原則方向只能接受它，不能抗拒它,。如果你打算堅(jiān)持下來(lái)并期望有所作為,。
那么，如何才能做好事情,？很簡(jiǎn)單,，沿著工地規(guī)定的原則方向前進(jìn)，不要偏離,，不要為人所左右,，包括你的領(lǐng)導(dǎo)的某些指令在內(nèi)。
第7條鐵規(guī)：規(guī)范就是權(quán)威,，規(guī)范是一種精神
有的人做事永遠(yuǎn)不能規(guī)范,，因?yàn)樗麄儚膩?lái)沒(méi)有把它視為是必須的，所以他們永遠(yuǎn)受到打壓,，成績(jī)總是被人否定,。
規(guī)范是一種精神，一種可貴的習(xí)慣,，這是它不容易養(yǎng)成的原因,。但是，沒(méi)有規(guī)范,，就沒(méi)有權(quán)威，規(guī)范意味著你不但懂得做人和做事,，而且懂得如何做好它們,。
第8條鐵規(guī)：主動(dòng)就是效率，主動(dòng),、主動(dòng),、再主動(dòng)
主動(dòng)的人是最聰明的人，是團(tuán)隊(duì)中最好的伙伴,，是人人都想要有的朋友,。永遠(yuǎn)要記住，主動(dòng)精神是你最好的老師,。在困難的時(shí)候能夠幫助我們的,，是主動(dòng)而不是運(yùn)氣。
第9條鐵規(guī)：任何人都可成為老師
因?yàn)閾?dān)心犯錯(cuò)誤或是為了尋找心理上的安全感,，人們希望有個(gè)人能依靠,，能給予指點(diǎn)，這是對(duì)的,，問(wèn)題是有人總是錯(cuò)將領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)成唯一的老師,。姑且不說(shuō)身為領(lǐng)導(dǎo)的老師往往不喜歡笨小孩這一慘痛的教訓(xùn)，事實(shí)上團(tuán)隊(duì)中任何人都可成為你的老師，只要你虛心求教,，而不是為了達(dá)成曲線救國(guó)的其它目的,。因?yàn)槟阈枰闹皇侵R(shí)，而不是老師,。
第10條鐵規(guī)：做事三要素,，計(jì)劃、目標(biāo)和時(shí)間
永遠(yuǎn)要有計(jì)劃,，永遠(yuǎn)要知道目標(biāo),，永遠(yuǎn)不要忘了看時(shí)間。
第11條鐵規(guī)：不要解釋?zhuān)Y(jié)果
競(jìng)爭(zhēng)社會(huì)中,，許多時(shí)候,，解釋是沒(méi)有意義的，這意味著你想推卸或要?jiǎng)e人來(lái)承擔(dān)責(zé)任,。
如果你不希望看到最后的結(jié)果,，那么首先要做的是盡可能去改變過(guò)程。永遠(yuǎn)記?。撼煽?jī)會(huì)說(shuō)話(huà),，成就會(huì)說(shuō)話(huà)。
第12條鐵規(guī)：不要編造結(jié)果,，要卷起袖子干活
不要用可怕的結(jié)果嚇唬自己或是嚇唬別人,，首先卷起袖子去干活。只有這樣才知道結(jié)果是否真的很可怕,，經(jīng)驗(yàn)表明,，95％以上的可怕猜測(cè)會(huì)因?yàn)榫砥鹦渥痈苫疃匀幌А?/p>
第13條鐵規(guī)：推諉無(wú)效
在失敗面前，在錯(cuò)誤面前,，每個(gè)人都知道最不好的做法就是推諉,，而推諉在工地上是無(wú)效的。
工地好比一根鏈條,，總是推諉的人猶如鏈條中的沙子,，會(huì)讓其他人感覺(jué)特別別扭，并且會(huì)讓人加深對(duì)你所犯錯(cuò)誤的印象,。
第14條鐵規(guī)：做人要低調(diào),，做事要高調(diào)，不要顛倒過(guò)來(lái)
低調(diào)做人,，可以在你周?chē)３纸】档目諝?，而高調(diào)做事，則可以贏得支持和聲譽(yù),。
第15條鐵規(guī)：溝通能消除一切障礙
溝通能力是在工地上的起碼素質(zhì),。不要怕溝通中的小麻煩,，如果你不想面對(duì)更大的麻煩，就要溝通,，就要協(xié)調(diào)周?chē)囊磺?。順暢不?huì)從天而降，它是溝通的結(jié)果,。
第16條鐵規(guī)：永遠(yuǎn)保持進(jìn)取,，保持開(kāi)放心態(tài)謙虛是擁有開(kāi)放心態(tài)的表現(xiàn)。
在任何一個(gè)工地中,，最賺便宜的是兩種人,，一種人勇于開(kāi)拓進(jìn)取，收獲是自己的,，失敗是上司或老板的,，更重要的是，這種人把自己的退路留給了老板或上司去照顧,。另一種人是有開(kāi)放心態(tài)的人,，他們謙虛，他們可以有效接受別人的看法,，所以他們的成功比別人快得多,，自然收獲也大！
